淮陰工學院高度重視學生資助工作,堅持“獎、助、貸、勤、補、免”六位一體,建立具有學校特色的資助體系,充分發揮資助育人功效,努力做到不讓一名學生因家庭經濟困難失學。
“線上”“線下”貫通,確保資助精準化。成立校院兩級精準資助工作網絡,全面掌握學生家庭整體經濟狀況,制定個性化資助方案。在系統中,設計嵌入學生資助管理模塊,有針對性地為家庭經濟困難學生提供成長發展“精準資助包”。學院層面利用院級精準資助網絡,提供精準心理輔導和實際幫扶。學校層面每年開展特殊困難群體學生座談會,贈送學習生活必備品、節日慰問品等,啟動“家訪行動”,深入困難學生家庭,宣傳資助政策,送去學校關愛。
“無償”“有償”結合,建立資助新模式。建立校內勤工助學、校外兼職的“按勞取酬”資助新模式,有效強化學生在受助過程中權利與義務對等觀念。通過增加勤工助學的崗位和資助力度,開展義務勞動、義務家教等義工形式,減少困難補助和減免學費等無償資助份額,養成通過勞動獲得報酬的習慣,從而培養學生感恩的高尚品質,幫助他們在受助自助過程中錘煉意志、提升素質、增長才干。
“扶志”“扶智”并舉,把握資助新導向。以“伯藜學社”為平臺,通過加強社團內涵建設,精心策劃培養計劃,編寫國家獎學金獲得者風采錄,召開優秀學子宣講會等活動,開展誠信教育,組織學生參與志愿服務等,扎實推進“礪志強能”助學育人。對申請參加學科競賽、創新創業大賽、專業認證考試及寒暑期社會實踐等活動的給予資助;對參加短期國(境)外研修項目、交換學習項目的給予路費和部分生活費資助。通過學業規劃、科研指導、社會實踐、心理輔導、創新引領、項目驅動等方式多渠道、全方位開展幫扶,著力提高學生成長發展能力和社會競爭實力。